3月14日上午9点，我院在新区大会议室召开六届二次职工代表大会，县总工会副主席杨辉、县卫计委副主任胡玉影应邀出席，院党委书记、院长曹锡君，党委副书记、纪委书记杨洪影，党委委员马耀华，党委委员、副院长张艳环，副院长王化猛、袁淑华及退休干部代表马振宇、孟剑芳、孙秋荣、吴梅媛、唐家训在主席台就座。全院160余名职工代表及应邀科主任参加会议。院党委委员、工会主席韩敏主持会议。

预备会议通过了会议方案之后，大会在雄壮的国歌声中开始，与会人员认真听取了党委书记、院长曹锡君所作题目为《三年爬坡成绩源自苦干，今年谋划实事更需实干——乘势而上再创佳绩》的工作报告，报告全面回顾了近三年医院工作开展情况，总结了三年工作成绩，剖析了当前医院工作面临的问题，提出了2017年工作方案。之后，与会代表又分别听取了总会计师、财务部长孙怀安同志所作2016年财务决算2017年财务预算工作（草案）报告、基建办主任高浩所作医院基础设施建设（草案）报告、设备动力部长刘强所作医院大型设备添置情况（草案）报告、信息中心主任张劲松所作2017年信息化建设资金预算（草案）报告。下午参会代表围绕五年报告进行了分组讨论，并向大会报告了分组讨论成果：20余项涉及基本建设、人才培养、专科业务建设、奖金分配、职工福利、文明创建等内容的意见、建议。大会以举手表决的方式，同意在吸收合理化意见、建议的基础上，认可并通过上述报告。之后，党委书记、院长曹锡君发表讲话，表示会带领班子和全院职工，认真落实职代会通过的报告，充分吸收职工代表的合理化建议，提高议案及建议办理的质量与效率。要建立顺畅的工作机制，使职工代表可以充分发表意见、参政议政，会监督、能监督、敢监督。要求职工代表勤于调查研究，掌握医院发展大势，密切关注群众诉求，提高参政议政能力，发挥好代表作用。

县总工会副主席杨辉讲话指出：县医院召开职工代表大会，说明县医院领导班子的群众观念、民主意识、规范意识、法治意识浓。县医院广大职工素质高、主人翁精神、参政能力强。他建议新形势下的职代会工作要围绕保障广大职工的知情权、参与权、表达权、监督权，充分考虑不同职工群体对民主管理的不同诉求和愿望，体现多样性和灵活性。要不断完善职代会组织制度、工作制度及运作程序，改进代表的表决形式，健全职代会的操作程序，努力强化职代会实效。

职工代表大会在国际歌中闭幕后，由副院长王化猛主持于下午4时30分召开了2016年度表彰会。县卫计委主任刘化云应邀参加。会上副院长袁淑华对2016年度评选先进工作进行了说明，党委委员、副院长张艳环宣读了表彰文件。之后进行了大会颁奖，8个先进科室代表和8个先进工作者代表分别上台领奖。

党委书记、院长曹锡君强调了2017年重点工作安排，指出2017年工作的主线是坚持以病人为中心，内部加强学科建设、提升技术、改善环境、优化流程、提高质量，外部构建医共体合作共建机制，着力调整收入结构，着力控制成本，着力强化考核机制，着力提升信息化管理水平，着力培养各学科专业技术人才，着力推进各专业学科分化整合，着力提高医疗服务品质与效率。重点将做好医共体业务，定位好牵头医院功能，扎实开展基层帮扶联系工作；加强急救能力提升工作，在配强配齐120急救力量和急救设施的基础上，打造院前急救、院内急救、加强救护、快速反应、优质服务五位一体的急救工作新机制；强化薄弱项目，推进体检中心、康复中心、癌症放疗中心、老年病科建设，加快新建门诊手术楼、内窥镜中心启用步伐；再投入700万，提升医院信息化水平；加大人才培训与技术提升的力度，努力推出一批新技术项目，力争再有1至2个临床学科跻身市级重点科室。强化医疗服务收费整改，围绕提高群众满意度，调整管理思路，推出出院患者随访、投诉追责考评等新措施，提升我院软服务能力；巩固我院在临床路径管理方面的全省领先地位。

县卫计委主任刘化云讲话指出，县医院职工精神风貌好，医院发展劲头足，以曹院长为首的医院班子谋事周全，做事实在，医院发展前景看好。肯定工作的同时，他分三个层面向我院提出工作要求。医院层面：要锐意改革，加快发展，找准发展中的问题，破解发展难题；搞好规划，力争三年达到三级医院水平；要扎实铺开医共体工作，围绕落实分级诊疗，加强对基层培训，提升基层首诊能力。扎实推进专业技术队伍建设，争创更多的市级省级优势专科，提高医院优质服务，解决好服务最后一公里的问题，整治好态度生冷硬顶、漠视病人诉求等现实问题。领导班子层面：要主动提高凝聚力，提高战斗力，形成工作合力，真干、苦干、实干，注重工作轻重缓急，落实民生工程任务和贫困人口大病救治。职工层面：要求全院职工要认真学习，提高医技水平；开展优质服务，争当全县十佳医生，十佳护士（适时组织评选表彰活动）。 (杨平礼)